ENSAYO GÉNERO Y FUERZAS ARMADAS EN ECUADOR

ENSAYO PERSPECTIVA DE GÉNERO
Género y Fuerzas Armadas en Ecuador
La extensión de los derechos de la mujer es el principio básico de todo progreso social". Charles Fourier
Las mujeres a través de los años han venido siendo incluida dentro de las fuerzas Armadas del Ecuador, siendo la partición de las mujeres  de gran relevación  dentro de las fuerzas armadas.
Las políticas de género de las Fuerzas Armadas del Ecuador fueron implementadas en el año 2013, en la cual la situación de las mujeres dentro de la institución se ha visto favorecida a partir de que fueron dadas la implementación de la Política de Género de las Fuerzas Armadas del Ecuador.
Se dio la creación de las políticas de Género Como un ejemplo para avanzar en la inclusión de las mujeres dentro de las instituciones militares, con normativas que garanticen la igualdad de oportunidades y la no discriminación.
 Antes de la implementación de las Políticas de Género  remontándonos no muy lejos en el año 2012 los índices de incluso de la mujer en la institución eran bajos y a partir de la creación de estas políticas esto se ha ido revirtiendo poco a poco y por eso es fundamental que los países a nivel mundial incrementen y hagan que estas instituciones apliquen estas políticas ya que muy pocos países cuentan con esas políticas  tan poco que solo Ecuador, Chile, y argentina cuentan con esas políticas a nivel del continente latinoamericano.
Las políticas de genero tiene una gran relación con el Plan Nacional del buen vivir ya que estas fueron elaboradas tomando con referencia el Buen Vivir /Sumak Kawsay y la Resolución 1325 del Consejo de Seguridad de Naciones Unidas, que insta a los Estados Miembros a velar porque aumente la representación de la mujer en todos los niveles de adopción de decisiones de las instituciones y mecanismos nacionales, regionales e internacionales para la prevención, la gestión y la solución de conflictos”.
Actualmente mujeres y hombres se le deben dar garantías a sus Deberes y derechos dentro de las Fuerzas Armadas del Ecuador, no se puede discriminar a ningún miembro de las fuerzas sea hombre o mujer este debe ser respetado y tratados todos por igual y para eso debe ser impartida una educación acerca del género  y cuanto hay que respetar la igualdad de género.
La aprobación de esta política en Ecuador es un paso clave y de gran importancia para la integración plena de las mujeres en el sector de la defensa, basada en el principio de igualdad, para que hombres y mujeres puedan desarrollar todo su potencial, sin discriminación.

En pocas palabras  a lo largo de la historia la mujer no había o muy poco había sido incluida para formar parte de las Fuerzas Armadas del Ecuador y es gracias  a los nuevos gobernantes, a la aplicación del Buen vivir y sobre todo a la nueva o reciente creación de las políticas de género la mujer se vio favorecida  disminuyendo los índices de  discriminación y sobre todo aumentando los índices de inclusión y de igualdad de género entre los hombres y mujeres que son y forman parte de las Fuerzas Armadas del ecuador.

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